安全培训是拽紧生命的钢绳

2021年，深圳市某建筑主体工程5楼，一工人连同电动手推车从施工升降机层门坠落至负一楼施工升降机吊笼顶部，经抢救无效死亡；2024年，宝安区福永街道怀德社区福德路13号福中工业区4栋深圳市日晖达电子有限公司发生一起火灾事故，造成1人死亡；2025年，甘肃省定西市漳县一在建高层发生塔吊折断后部分构件坠落事故，导致3人不幸死亡。经深入调查发现，这些事故的相似之处都在于企业安全培训没有落到实处。

企业安全培训，本应是筑牢安全生产的基石。近年来，一些企业主与安全培训学校以逐利为重，使安全培训扭曲成为追求表面形式的安全交易。

当安全培训变成应付检查的成本支出，当培训机构为迎合市场需求，将严肃的安全教育简化为“保过”服务。这种短视行为不仅削弱了企业自身的风险防控能力，更将员工生命安全置于险境。

倘若你在抖音平台搜索“安全培训造假”，便会跳出各种奇葩的安全培训造假视频盘点。其中，有一家央企的案例尤为引人注目。这家央企对外宣称所有人安全培训成绩均为满分，可当巡视组进行抽查时，却发现不仅有人成绩不及格，甚至还有人连机考系统都不会用。这样鲜明的对比，将安全培训造假的乱象暴露无遗。

“承诺学员培训可不来、代签”“学员线上刷题看录像、考前补签到”“未按大纲培训、为学时不符的学员出证明”“网上刷题替理论培训”“档案与实际情况不符”……去年，四川省应急管理厅就应急管理部安全生产培训考试专项执法问题处理情况发布通报，此次执法行动中，9家安全生产培训机构、8家安全生产考试机构因存在违法违规行为而受到处理。

这些机构本应肩负起守护安全、将安全理念传递至千家万户的神圣使命，却要“利”不要“立”，在逐利之路上迷失自我，把本应坚守的“安全之立”弃如敝履，沦为了只重私利、毫无担当的场所。

真正有用的安全培训，不在档案室的文件堆里，而是员工们面对风险时的本能反应中。当企业主们不再纠结培训场次是否达标、巡视抽查是否能过，而是聚焦于“突发事件是否能应对”时，安全培训才会真正变成拽紧生命的钢绳。要知道，再详尽的台账也拦不住一次违规操作，但如果能训练一个安全有素的员工却能化解不止一次的险情，真正的挽救生命。

安全生产无小事，培训实效关乎生死。唯有企业主摒弃侥幸心理，将安全培训视为“生命工程”，才能筑牢安全生产的铜墙铁壁，实现企业与员工的共赢发展。