四川省减灾中心开展初级注册安全工程师项目聘用人员岗位能力测评

为进一步夯实初级注册安全工程师注册管理、咨询服务、调查研究等重点工作基础，提升工作质效与人员专业水平，近日，在厅教育训练处的指导下，四川省减灾中心专门组织了针对四川省初级注册安全工程师项目聘用人员的岗位能力测评，意在精准衡量其业务能力与工作表现，有的放矢补短板强弱项，为高效开展2025年各项工作提供坚实保障。

测评内容紧扣初级注册安全工程师核心业务，重点分为三个方面。一是咨询服务环节，重点检验聘用人员能否针对群众的问题咨询提供精准、高效且严谨规范的专业建议，以此衡量其政策解读和沟通服务能力。二是注册工作审批环节，重点考察聘用人员对注册管理流程的掌握情况，是否做到对申请材料的细致审核、对注册类别的精准判断和对审批流程的规范操作，确保每一个环节都严格把关。三是日常办公环节，涵盖文档处理、数据统计分析、信息系统操作等多个方面，重点考察聘用人员呈文办电基础素养，确保各项基础性工作有序推进、高效协同。

通过此次测评，一方面全方位、多层次地考察了聘用人员的专业能力水平，深入挖掘其优势与潜力，同时精准识别存在的短板与不足，激发聘用人员“比学赶超”的工作热情，提升综合素质能力。另一方面，通过建立优胜劣汰的考核机制，确保聘用人员的能力水平与岗位需求匹配，打造高素质工作团队。下一步，四川省减灾中心将持续加强初级注册安全工程师职业资格考试、注册、执业、继续教育等各项工作，切实做好支撑保障。