5起企业事故隐患内部报告奖励典型案例

案例一：

2025年4月14日，四川东方绝缘材料股份有限公司聚酯薄膜车间6号线员工王某在厂区内行走时，发现绿化带排水沟旁一根动力电缆保护层破损，可能引发生产设备断电和人员触电事故。王某立即报告公司直属领导和安全管理人员，并在公司隐患报告二维码进行上传登记。公司设备部门接报后迅速对现场进行隔离，修补动力电缆保护层并恢复掩埋土层，消除了安全隐患。公司按内部规定，给予该员工200元奖励。（游仙区）

案例二：

2025年6月5日，四川恒胜化工有限公司车间一名员工在现场巡检过程中，发现大炉绞车紧急停车按钮只安装在操作平台两端，如果2#、3#、4#转炉中间部位发生紧急情况，因距离较远，操作人员不能立即到达操作平台两端紧急停车。该员工将该项隐患上报当班值班长，并建议在2#、3#、4#转炉中间部位增加一个紧急停车按纽。经公司安全科、车间主任现场复核确认后，立即安排机电班增加紧急停车按钮，进一步优化了紧急停车按钮设置。公司按内部规定，给予该员工100元奖励。（安州区）

案例三：

2025年6月13日，绵阳市华昌企业有限公司员工张某发现2#压缩机冷凝器漏水，便向现场安全管理人员进行了报告，现场安全管理人员立即将该隐患上报公司负责人。公司迅速组织人员现场核实，并安排安全管理人员和技术人员进行整改，及时消除安全隐患。公司按内部规定，给予该员工100元奖励。（涪城区）

案例四：

2025年6月18日，绵阳科技城北川通航产业园(一期)标准化厂房及配套设施建设项目二标段项目现场，一名劳务管理人员开展雨后安全巡查时，发现落地式卸料平台基础垫层出现裂痕，立杆存在悬空情况，承载的卸料平台使用存在安全风险，便将这一情况上报项目部。项目经理立即组织现场核查，赓即对该卸料平台设置警戒隔离带，悬挂安全警示标识，及时消除安全隐患。项目部按内部规定，给予该员工500元奖励。（北川县）

案例五：

2025年6月23日，四川中烟工业有限责任公司绵阳卷烟厂一名员工在现场巡检时，发现停车场高处作业人员未按要求系挂安全绳、佩戴安全帽，便立即上报公司安全管理部门。公司立即要求施工方停工整顿，并对施工方处罚款1000元，同时组织相关方管理人员、作业人员进行安全教育培训，集中观看警示教育片，经考核合格后方可继续作业。公司按内部规定，给予该员工300元奖励。（绵阳高新区）

案例六：

2025年7月4日，四川熔增环保科技有限公司一名员工在现场巡查时发现叉车档货架有裂纹，将污渍清理后，发现裂纹已经很严重，存在断裂风险。该员工立即按规定报告，公司迅速安排人员维修处理，消除了安全隐患。公司按内部规定，给予该员工100元奖励。（盐亭县）